Asignaturas - Estructura Temporal - Calendario - Horario Tercero - Tutorías - Convalidaciones  - Exámenes


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PLAN DE ESTUDIOS

  1. Conceptos generales
  2. La Diplomatura en Relaciones Laborales es una enseñanza universitaria de sólo primer ciclo, cuya duración es de tres años académicos. La superación del ciclo mencionado da derecho a la obtención del título oficial de diplomado en Relaciones Laborales. Esta titulación es equivalente a la de Graduado Social diplomado, a la que sustituye, de forma que los efectos de los dos títulos son exactamente los mismos. Así se reconoce en el Catálogo de Títulos Universitarios Oficiales, que establece la homologación del título de Graduado Social diplomado con el de diplomado en Relaciones Laborales.

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    ENTREGA DE DIPLOMAS A LOS TITULADOS DE LA ESCUELA UNIVERSITARIA DE RELACIONES LABORALES DE VALLADOLID (Diciembre de 2000)

    El Plan de Estudios, estructurado según las últimas directrices del Consejo de Universidades, tiene una carga lectiva total de 208 créditos (un crédito corresponde a diez horas de enseñanza teórica, práctica o de sus equivalencias).

    Las materias que lo componen se dividen en 4 grandes grupos:

    1. Materias troncales:
    2. Las de obligatoria inclusión en todos los planes de estudio que conduzcan a un mismo título oficial. Estas materias son, por tanto, las mismas en todas las Escuelas Universitarias de Relaciones Laborales del país. El alumno debe cursarlas obligatoriamente.

    3. Materias obligatorias:
    4. Las establecidas libremente por cada Universidad, siendo, en consecuencia, las mismas en todas las Escuelas Universitarias de Relaciones Laborales de una Universidad. Al igual que las materias troncales, son obligatorias para el alumno.

    5. Materias optativas:
    6. Las establecidas libremente por la Escuela para que el alumno elija entre las mismas. El alumno, a lo largo de la carrera, deberá cursar cuatro asignaturas optativas. Estas asignaturas están asignadas a los cursos segundo y tercero, al no ser aconsejable que los alumnos que se matriculan por primera vez en primero las cursen, por carecer, en general, de criterios suficientes para escogerlas.

    7. Materias de libre elección:
    8. Las ofertadas por la Escuela y que el estudiante puede elegir para la libre configuración de su currículum. A lo largo de la carrera deben obtenerse 21 créditos de libre elección. Por la misma razón que las asignaturas optativas, estos créditos están asignados a los cursos segundo y tercero, no siendo recomendable que el alumno matriculado en primero por primera vez, aborde este tipo de materias.

      Los alumnos de la Escuela tienen las siguientes posibilidades para obtener los 21 créditos de libre elección:

      1. Asignaturas optativas ofertadas por la Escuela (que el alumno no haya elegido para cubrir alguna de las cuatro asignaturas optativas que debe cursar).

      2. Cursos de 1, 2 y 3 créditos organizados por la Escuela. El número máximo de créditos que pueden obtenerse utilizando esta alternativa es de 3.

      3. Acreditar el conocimiento de alguno de los siguientes idiomas: alemán, francés, inglés o italiano. Para ello se realizará, en las convocatorias de junio y septiembre, un examen teórico-práctico (oral y escrito). La realización y valoración del examen estará tutelada por una entidad o institución de reconocida solvencia. La Escuela no imparte clases de estos idiomas, se limita a organizar el examen.

      4. Asignaturas aprobadas en otras titulaciones que cumplan los siguientes requisitos:

        • Que sigan impartiéndose.
        • Que estén estructuradas y valoradas en créditos.
        • Que tengan relación con los estudios de Relaciones Laborales.
        • Que su contenido difiera en al menos un 50% del de las asignaturas troncales y obligatorias del plan de estudios que pudieran ser semejantes.

      La Comisión de homologación de créditos de libre elección decidirá, en el mes de octubre, sobre la asignación de créditos de libre elección a las asignaturas aprobadas en otras titulaciones.

       

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  3. Asignaturas del Plan de Estudios  - Programas

ASIGNATURA

Créditos

Tipo

Curso

Elementos de Derecho Público (SIN DOCENCIA)

7

troncal

Elementos de Derecho Privado (SIN DOCENCIA)

6

troncal

Historia Social y Política Contemporánea (SIN DOCENCIA)

6

troncal

Derecho del Trabajo (SIN DOCENCIA)

12

troncal

Organización y Métodos de Trabajo en la Empresa (SIN DOCENCIA)

12

troncal

Introducción a la Economía (SIN DOCENCIA)  

12

obligatoria

Estadística (SIN DOCENCIA)

6

obligatoria

Contabilidad (SIN DOCENCIA)  

6

obligatoria

Sociología de las Relaciones industriales I (SIN DOCENCIA)

6

troncal

Derecho de la Seguridad Social (SIN DOCENCIA)

10

troncal

Dirección y Gestión de Personal (SIN DOCENCIA) 

10

troncal

Prácticas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (SIN DOCENCIA)

6

troncal

Prácticas de Organización del Trabajo y Dirección y Gestión de Personal  (SIN DOCENCIA)

6

troncal

Economía Española (SIN DOCENCIA)              

6

obligatoria

Elementos de Derecho Mercantil (SIN DOCENCIA)

6

obligatoria

Derecho de Obligaciones y Contratos (SIN MATRÍCULA)

6

optativa

Régimen Fiscal Español (SIN DOCENCIA)

6

optativa

Historia de los Movimientos Sociales (SIN MATRÍCULA)

6

optativa

Introducción a la Psicología (SIN DOCENCIA)

6

optativa

Gestión Informática de las Relaciones Laborales (SIN MATRÍCULA)

6

optativa

Sociología de las Relaciones industriales II*

5

troncal

Seguridad e Higiene en el Trabajo y Acción Social en la Empresa

11

troncal

Derecho Sindical*

12

troncal

Psicología del Trabajo*

9

troncal

Derecho Procesal Laboral

9

obligatoria

Derecho de Sociedades*

6

optativa

Prácticas de Seguridad Social

6

optativa

Prácticas de Derecho Procesal Laboral

6

optativa

Derecho Internacional de la Seguridad Social*

6

optativa

Sectorización de la Prevención de Riesgos Profesionales*

6

optativa

  • Las asignaturas marcadas con un asterisco incluyen en su metodología actividades académicas dirigidas. 

 
 
Cursos de 1 y 3 créditos (libre elección)

Curso

Créditos

Técnicas de Entrevista

1

Economía Ecológica

2

 

Estructura temporal

Tercer curso

 

Asignaturas

Créditos

ANUALES

 

Derecho Procesal Laboral

9

Derecho Sindical

12

Psicología del Trabajo

9

Seguridad e Higiene en el Trabajo y Acción Social

11

CUATRIMESTRALES

 

Primer cuatrimestre

 

Sociología de las Relaciones Industriales II

5

Optativa 1

6

Segundo Cuatrimestre

 

Optativa 2

6

El alumno debe cursar 14 créditos de libre elección

 
  • Calendario Académico 2008 - 2009

 

TERCER CURSO 

1º Cuatrimestre

 

Lunes

Martes

Miércoles

Jueves

Viernes

17-18

derecho sindical

Dirección de actividades

derecho sindical

derecho sindical

prácticas derecho procesal laboral

prácticas derecho procesal laboral

18-19

prácticas seguridad social

derecho sindical

prácticas seguridad social

seguridad e higiene en el trabajo

seguridad e higiene en el trabajo

19-20

Sociología II

prácticas seguridad social

sociología II

seguridad e higiene en el trabajo

derecho procesal laboral

20-21

psicología del trabajo

sociología II

psicología del trabajo

prácticas seguridad social

derecho procesal laboral

21-22

seguridad e higiene en el trabajo

psicología del trabajo

Dirección de actividades

psicología del trabajo

sociología II

derecho procesal laboral

 
 

TERCER CURSO 

2º Cuatrimestre

 

Lunes

Martes

Miércoles

Jueves

Viernes

16-17

Dirección de actividades

derecho sindical

 

  

  

 

17-18

derecho sindical

derecho de sociedades

 

Dirección de actividades

derecho internacional seguridad social

derecho de sociedades

psicología del trabajo

derecho internacional seguridad social

18-19

seguridad e higiene en el trabajo

Dirección de actividades

derecho de sociedades

derecho internacional seguridad social

sectorización prevención riesgos profesionales

prácticas derecho procesal laboral

derecho procesal laboral

19-20

derecho de sociedades

derecho sindical

derecho sindical

seguridad e higiene en el trabajo

derecho procesal laboral

20-21

prácticas derecho procesal laboral

sectorización prevención riesgos profesionales

seguridad e higiene en el trabajo

Dirección de actividades

psicología del trabajo

sectorización prevención riesgos profesionales

 

21-22

derecho internacional seguridad social

Dirección de actividades

sectorización prevención riesgos profesionales

psicología del trabajo

derecho procesal laboral

  

  • Tutorías .- Las tutorías comenzarán a realizarse al comienzo del curso académico y finalizarán el día del último examen de julio

 

TUTORÍAS DE LAS ASIGNATURAS DE SEGUNDO CURSO 

PRIMER CUATRIMESTRE

Asignatura

Profesor

Horario

Derecho de la Seguridad Social

Rosa M.ª Gil López

Ver horario general de tutorías

Dirección y Gestión de Personal

José Mariano de Paz Gutiérrez

Economía Española

Jesús Sánchez Melado

Elementos de Derecho Mercantil

Jesús Sánchez Melado

Sociología de las Relaciones Ind. I

José Mariano de Paz Gutiérrez

Introducción a la Psicología

José Mariano de Paz Gutiérrez

 

SEGUNDO CUATRIMESTRE

Asignatura

Profesor

Horario

Derecho de la Seguridad Social

Rosa M.ª Gil López

Ver horario general de tutorías

Dirección y Gestión de Personal

José Mariano de Paz Gutiérrez

Prácticas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social

Isidoro García Pando

José Fernando Martínez Septién

Prácticas de Organización del Trabjo y Dirección y Gestión de Personal

José Mariano de Paz Gutiérrez

Régimen Fiscal Español

Jesús Sánchez Melado

 

 
TUTORÍAS

PROFESORES

HORARIO DE TUTORÍA

LUGAR

Carmen de Diego Mañueco Martes, de 17 a 18 horas (1º Cuatrimestre) SdP
Lunes, de 16 a 17 horas (2º Cuatrimestre) SdP
Claudio Cabero Romero Martes, de 19 a 20 horas (1º Cuatrimestre) SdP
Martes, de 21 a 22 horas (2º Cuatrimestre) SdP
Isidoro García Pando Jueves, de 20 a 21 horas SdP
Jesús Sánchez Melado Miércoles, de 21 a 22 horas (1º Cuatrimestre) DD
Lunes, de 21 a 22 horas (2º Cuatrimestre) DD
José Fernando Martínez Septién Jueves, de 21 a 22 horas (1º Cuatrimestre) SdP
Jueves, de 20 a 21 horas (2º Cuatrimestre) SdP
José Mariano de Paz Gutiérrez Miércoles, de 21 a 22 horas (1º Cuatrimestre) DS
Miércoles, de 20 a 21 horas (2º Cuatrimestre) DS
Rosa Gil López Martes, de 20 a 21 horas SdP
Violeta Villar Láiz Lunes, de 18 a 19 horas SdP
  • SdP =  Sala de Profesores. A1,3,4 = Aula 1,3,4. DD = Despacho de Dirección. DS = Despacho del Secretario. AdI = Aula de Informática.    


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